Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан реализует программу «Молодежная практика», которая помогает выпускникам без опыта работы начать карьеру по специальности. В 2026 году в рамках программы планируется охватить 25 тыс. молодых казахстанцев, при этом по состоянию на 1 августа на практику уже были направлены около 8,5 тыс. человек.
Программа рассчитана на зарегистрированных безработных выпускников организаций технического и профессионального, послесреднего, высшего и послевузовского образования в возрасте до 35 лет. Участвовать могут те, кто завершил обучение в течение предыдущих пяти лет и не имеет опыта работы по полученной профессии или специальности.
Молодежная практика организуется по специальности выпускника и длится не более 12 месяцев. На этот период молодой специалист официально трудоустраивается и получает заработную плату, которая в 2026 году составляет 30 МРП, или 129 750 тенге в месяц. Выплаты финансируются за счет бюджетных средств.
Основная задача программы — дать молодым специалистам первый профессиональный опыт, помочь им адаптироваться к требованиям работодателя, закрепить практические навыки и повысить шансы на дальнейшее трудоустройство.
Во время прохождения практики работодатель закрепляет за участником наставника, который передает профессиональные знания и практический опыт. Такой подход особенно важен для выпускников, которые впервые выходят на рынок труда и ранее не имели возможности работать по специальности.
Для участия в программе выпускнику необходимо зарегистрироваться в качестве безработного на Электронной бирже труда Enbek.kz. Получить консультацию также можно в карьерном центре по месту жительства.
