С начала года в Шымкенте выдали 17 840 разрешений на привлечение иностранной рабочей силы, еще для 2 709 иностранных граждан срок действия документов был продлен. Всего в город поступило более 32 тысяч заявлений, по 11 717 из них отказали из-за недочетов в представленных документах.
В 2026 году Шымкенту выделили более 18 тысяч квот на привлечение иностранной рабочей силы, тогда как в прошлом году их было 19 тысяч. Разрешения оформляются отдельно для юридических и физических лиц.
Для юридических лиц в этом году предусмотрено 285 квот, для физических — 18 тысяч. На данный момент в рамках квоты для юридических лиц 18 организациям выдали 115 разрешений. По данным городского управления занятости и социальной защиты, предприятия в основном нуждаются в специалистах с высшим образованием и соответствующей квалификацией.
Большинство привлеченных по линии юридических лиц специалистов являются гражданами Китая, Индии и Турции. Они работают на крупных предприятиях Шымкента, в том числе на заводах «Химфарм», «ПетроКазахстан Ойл Продактс» и «Asia Trafo».
Иностранцы, получившие разрешения для работы у физических лиц, в основном заняты в строительной сфере. Подавляющее большинство из них — граждане Узбекистана, их число составляет 17 606 человек. Также разрешения получили 193 жителя Таджикистана и 41 гражданин Азербайджана.
В управлении занятости и социальной защиты сообщили, что при росте потребности в иностранной рабочей силе город может запросить дополнительную квоту у Министерства труда и социальной защиты населения.
Разрешение на работу иностранным гражданам выдается на срок от одного до 12 месяцев в зависимости от объема работ и потребностей работодателя. При привлечении иностранных специалистов юридические лица должны предоставить документы, подтверждающие квалификацию, в том числе дипломы. Заявления рассматриваются в течение двух рабочих дней.
