Министерство экономики и финансов Узбекистана опубликовало проект указа президента о поэтапном повышении пенсионного возраста: для мужчин — с 60 до 63 лет, для женщин — с 55 до 58 лет. Документ размещён на портале обсуждения проектов нормативных актов SOVAZ, общественное обсуждение продлится до 30 сентября.
Сам указ предлагается ввести в действие с 1 января 2027 года, а планку возраста начнут двигать с 2028-го — по три месяца ежегодно. При таком темпе мужчины будут выходить на пенсию в 63 года, а женщины в 58 лет к 2039 году. Нынешние границы в республике не менялись с 1993 года.
На переходный период предусмотрены гарантии. Работодателям запретят увольнять сотрудников и отказывать в приёме на работу только из-за предпенсионного возраста. Безработные сохранят право оформить пенсию на два года раньше срока. Остаются и льготные пенсии для занятых на вредных производствах — с 50–55 лет для мужчин и с 45–50 лет для женщин, а также налоговые, транспортные и медицинские льготы пенсионеров.
Доступ к накопительной части сохранится по прежним правилам: мужчины смогут забрать накопления в 60 лет, женщины — в 55.
Необходимость реформы в министерстве объясняют ростом продолжительности жизни и стремлением сбалансировать периоды уплаты взносов и получения выплат. Обсуждение повышения идёт в Узбекистане с 2025 года, когда рассматривались два сценария — прибавлять по три или по шесть месяцев в год. Схожие демографические процессы идут и в Казахстане: по оценке ЕНПФ, к 2050 году каждый шестой житель страны будет старше 60 лет. В Минтруда РК при этом напоминали, что предпенсионный возраст не повод для увольнения.
